Вопрос: Статьей 11 Закона Республики Беларусь «О профессиональном пенсионном страховании» (Закон о ППС) установлена продолжительность профессионального стажа для определения права на досрочную профессиональную пенсию. Что такое профессиональный стаж?
Ответ: Профессиональный стаж это продолжительность работы с особыми условиями труда и (или) занятия отдельными видами профессиональной деятельности (работа с особыми условиями труда) застрахованного лица, в течение которой за него уплачивались взносы на профессиональное пенсионное страхование.
Взносы на профессиональное пенсионное страхование уплачиваются за периоды непосредственной занятости работника в особых условиях труда и трудового отпуска. При этом за период трудового отпуска (основного и дополнительного) взносы на профессиональное пенсионное страхование уплачиваются при условии, что он следовал непосредственно за периодом (днем), в котором работник выполнял работу в течение полного рабочего дня в особых условиях труда и подлежал профессиональному пенсионному страхованию. Государственные праздники, праздничные дни, объявленные нерабочими днями, выходные дни по должности служащего (профессии рабочего) в особых условиях труда, в том числе по графику работы работника, также включаются в профессиональный стаж, если они следовали за периодом (днем) занятости работника полный рабочий день в особых условиях труда.
Например, электросварщик ручной сварки был занят на работах с вредными и тяжелыми условиями труда полный рабочий день по пятницу 22 августа 2025 г. включительно. 23 и 24 августа 2025 г. (суббота и воскресенье) у него выходные дни. С понедельника 25 августа 2025 г. по пятницу 12 сентября 2025 г. он оформил трудовой отпуск. 13 и 14 сентября 2025 г. (суббота и воскресенье) – выходные дни. В этом случае наряду с периодами непосредственной занятости работника в особых условиях труда (по 22 августа 2025 г.) в профессиональный стаж также будут засчитаны выходные дни 23 и 24 августа 2025 г., период трудового отпуска с 25 августа по 12 сентября 2025 г. и выходные дни 13 и 14 сентября 2025 г. При этом за периоды непосредственной занятости работника в особых условиях труда и трудового отпуска работодателем должны быть уплачены взносы на профессиональное пенсионное страхование.
Вопрос: Работник (мужчина) занят на работах с особыми условиями труда по Списку № 2[1]. Ранее он работал в условиях Списка № 1. Будет ли учтен стаж работы в условиях Списка № 1 при исчислении профессионального стажа для назначения досрочной профессиональной пенсии по Списку № 2?
Ответ: Да, будет. При расчете профессионального стажа застрахованного лица учитываются периоды работы с особыми условиями труда, для которой предусмотрены аналогичные или более льготные условия по продолжительности профессионального стажа и возраста выхода на пенсию (подпункт 2.1 пункта 2 статьи 11 Закона о ППС). В этом случае при исчислении профессионального стажа для назначения досрочной профессиональной пенсии по Списку № 2 будет учтен стаж работы в условиях Списка № 1, но не наоборот.
Условия для назначения мужчине досрочной профессиональной пенсии по Списку № 2
| Возраст выхода на досрочную профессиональную пенсию | Профессиональный стаж не менее | Общий стаж не менее |
| 58 лет | 12 лет 6 мес. | 25 лет |
| 59 лет | 10 лет | 25 лет |
| 60 лет | 7 лет 6 мес. | 25 лет |
| 61 год и старше | 6 лет 3 мес. | 25 лет |
Условия для назначения мужчине досрочной профессиональной пенсии по Списку № 1
| Возраст выхода на досрочную профессиональную пенсию | Профессиональный стаж не менее | Общий стаж не менее |
| 53 года | 10 лет | 20 лет |
| 54 года | 9 лет | 25 лет |
| 55 лет | 8 лет | 25 лет |
| 56 лет | 7 лет | 25 лет |
| 57 лет | 6 лет | 25 лет |
| 58 лет и старше | 5 лет | 25 лет |
[1] Список производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда (Список № 1) и Список производств, работ, профессий, должностей и показателей на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда (Список № 2), утверждены постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25 мая 2005 г. № 536.